Présentation de la formation

Bachelor Gestion des Ressources Humaines

Présentation de la formation

Le titulaire du BGRH a pour perspective de devenir le représentant de l’entreprise pour différentes instances représentatives du personnel et est garant du climat social et du respect de la législation sociale dans le domaine des ressources humaines

Niveaux d’entrée

BAC+2

Campus de rattachement

ESUP - Ecole Supérieure de Commerce et de Management Puteaux (92) ESUP Paris La Défense 22 Terr. Bellini, 92800 Puteaux, France

Débouchés de la formation

Poursuites d’études :

- Mastère Direction des Ressources Humaines. - Mastère Management Opérationnel - Parcours : Marketing/communication, Entrepreneuriat ou International.

Débouchés professionnels :

Assistant(e) RH, chef de projet RH, chargé(e) de mission RH, chargé(e) de gestion des Ressources Humaines, gestionnaire paie/rémunération, responsable formation, assistant(e)/chargé(e) de recrutement, assistant(e) juridique/droit social.

Validation de la formation

Cette formation conduit à l’obtention du Titre certifié par l’Etat de “Chargé(e) de Développement en Ressources Humaines” – Enregistré au RNCP au niveau 6 – Sous l’autorité de SOFTEC – Avenir Formation – Fiche 36505 – Code 315.

Niveau de sortie :

BAC+3

N° titre RNCP :

36505

Formes d’enseignement

La formation est proposée en initial, en alternance et en enseignement mixte

Modalités d’enseignement

Formation dispensée en Présentiel

Programme

Enseignements Techniques et Professionnels :

  • Fonction RH , La RSE et audit social RH
  • GEPP (Gestion des Emplois et des Parcours Professionnels)
  • GAP (Gestion Administrative du Personnel)
  • Mobilité professionnelle
  • Recrutement
  • La formation professionnelle
  • Evaluation des salariés
  • Contrat de travail
  • La stratégie, le mix et l’audit de rémunération
  • Le temps, les conditions de travail, la QVT et les cas de congés
  • Les indicateurs sociaux
  • Gestion de projet
  • Management et communication sociale
  • Gestion sociale

Enseignements Généraux :

  • Anglais des RH – Préparation au TOEIC

Niveaux d’entrée et conditions d’accès

BAC+2

Formation ouverte aux candidats titulaires d’un BAC+2 validé (licence 2, BTS, DUT, niveau 5 ou équivalent).

Stages

6 mois de stage obligatoire, de janvier à septembre

Ouverture à l’international

Voyages d’études organisés chaque fin d’année – 3 semaines en août – 10 destinations possibles.

Processus d’admission

Sélectionner un niveau d’entrée

BAC+2

Inscription : Dès le mois de novembre jusqu'à fin septembre début octobre.
Rentrée : mi-octobre
Frais de dossier : Aucun

Déroulement de l’admission

- Etude du dossier de candidature complet - Tests en ligne niveau BAC+2 en culture générale, français, anglais et logique - Entretien individuel de motivation

Évènements à venir

JPO ESUP PARIS LA DEFENSE

Présentiel
Le 14 décembre 2024 de 09:30 à 13:00

Autres dates disponibles

Voir l’évènement

JPO ESUP LYON

Présentiel
Le 14 décembre 2024 de 09:00 à 13:00

Autres dates disponibles

Voir l’évènement

Autres campus ESUP - Ecole Supérieure de Commerce et de Management

La formation est dispensée en initial sur 1 autre(s) campus ESUP - Ecole Supérieure de Commerce et de Management.

ESUP - Ecole Supérieure de Commerce et de Management LYON (69)

ESUP Lyon
Voir le campus

Modalités d’enseignement

Formation dispensée en Présentiel

Programme

Enseignements Techniques et Professionnels :

  • Fonction RH , La RSE et audit social RH
  • GEPP (Gestion des Emplois et des Parcours Professionnels)
  • GAP (Gestion Administrative du Personnel)
  • Mobilité professionnelle
  • Recrutement
  • La formation professionnelle
  • Evaluation des salariés
  • Contrat de travail
  • La stratégie, le mix et l’audit de rémunération
  • Le temps, les conditions de travail, la QVT et les cas de congés
  • Les indicateurs sociaux
  • Gestion de projet
  • Management et communication sociale
  • Gestion sociale

Enseignements Généraux :

  • Anglais des RH – Préparation au TOEIC

Niveaux d’entrée et conditions d’accès

BAC+2

Formation ouverte aux candidats titulaires d’un BAC+2 validé (licence 2, BTS, DUT, niveau 5 ou équivalent).

Alternance

Alternance en contrat de professionnalisation ou en contrat d’apprentissage, 3 jours par semaine en entreprise

Processus d’admission

Sélectionner un niveau d’entrée

BAC+2

Inscription : Dès le mois de novembre jusqu'à fin septembre début octobre.
Rentrée : mi-octobre
Frais de dossier : Aucun

Déroulement de l’admission

- Etude du dossier de candidature complet - Tests en ligne niveau BAC+2 en culture générale, français, anglais et logique - Entretien individuel de motivation

Évènements à venir

JPO ESUP PARIS LA DEFENSE

Présentiel
Le 14 décembre 2024 de 09:30 à 13:00

Autres dates disponibles

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JPO ESUP LYON

Présentiel
Le 14 décembre 2024 de 09:00 à 13:00

Autres dates disponibles

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Autres campus ESUP - Ecole Supérieure de Commerce et de Management

La formation est dispensée en alternance sur 1 autre(s) campus ESUP - Ecole Supérieure de Commerce et de Management.

ESUP - Ecole Supérieure de Commerce et de Management LYON (69)

ESUP Lyon
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Formation non dispensée en mixte sur ce campus.