BTS Services et Prestations des Secteurs Sanitaire et Social (SP3S)

Présentation de la formation

Ce BTS forme passionnés du sanitaire et social. Interlocuteur privilégié, il met en place l'offre prestations adaptées, assure des services de qualité. Compétences techniques et relationnelles pour des usagers en demande de soins et services sociaux

Niveaux d’entrée

Terminale-Bac

Campus de rattachement

ESPL Angers (49) 19 Rue André le Notre, 49000 Angers, France

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Débouchés de la formation

Poursuites d’études :

Bachelor Economie Social et Solidaire MBA Responsabilité Sociétale des Entreprises

Débouchés professionnels :

Conseiller en économie sociale et familiale Assistant de service social Responsable de service d'aide à domicile Chargé de mission en santé publique

Validation de la formation

L'obtention du BTS Services et Prestations des Secteurs Sanitaire et Social (Bac+2) vous permet d'obtenir le titre RNCP n°36939 - Titre certifié par l'Etat de niveau 5.

Niveau de sortie :

BAC+2

N° titre RNCP :

36939

Formes d’enseignement

La formation est proposée en initial et en alternance

Modalités d’enseignement

Formation dispensée en Présentiel

Programme

ENSEIGNEMENTS PROFESSIONNELS

POLITIQUE DE LA STRUCTURE ET TERRITOIRE

Cadre politique, juridique, financier et administratif des institutions et des réseaux
Politiques sanitaires et sociales
Institutions : domaines de compétences et mode de fonctionnement
Diagnostics internes et territoriaux
Etudes données démographiques et socio-économique

POLITIQUES PUBLIQUES

Contexte sociodémographique
Éléments de psychologie sociale
Liens dynamiques entre publics et institutions

PRESTATIONS ET SERVICES

Notions de prestations et services
Diversité des prestations et services sanitaires et sociaux
Droit aux prestations
Offre des services

ACCOMPAGNEMENT ET COORDINATION DU PARCOURS DE LA PERSONNE

Théorie et modèle de la communication
Éthique et déontologie
Techniques de communication
Système d’information et de communication du secteur sanitaire et social
Réalisation de supports
Digitalisation et outils collaboratifs
Organisation et planification
Gestion des conflits
Négociation et prospection

LES RELATIONS DE TRAVAIL ET LA GESTION DES RESSOURCES HUMAINES

Les organisations
Relations collectives de travail
Relations individuelles de travail
Gestion des ressources humaines

COLLABORATION À LA GESTION DE LA STRUCTURE ET DU SERVICE

Gestion documentaire
Techniques de recueil, de traitement et de stockage de l’information
Comptabilité financière
Gestion des ressources humaines
Recrutement

GESTION DE PROJETS ET DÉMARCHE QUALITÉ

Démarches projet
Diagnostic
Contexte législatif
Démarches qualité

ENSEIGNEMENT GÉNÉRAL

Culture générale et expression
Anglais

MODULE TRANSVERSAL

Action professionnelle

Niveaux d’entrée et conditions d’accès

Terminale-Bac

Diplôme de niveau IV (Bac général, technologique, professionnel ou niveau) Diplôme de niveau III (cursus universitaire...) Connaissances informatiques de base (tableur, traitement de texte) Sélection sur dossier scolaire, entretien de motivation et tests de recrutement

Inscription également possible sur Parcoursup

Stages

La formation théorique est complétée par des périodes en entreprises, sous la forme de contrat d’alternance ou de stages de formation initiale (14 semaines au minimum) qui permettent de mettre en application les capacités acquises en cours et de les confronter à la réalité du marché du travail.

Processus d’admission

Sélectionner un niveau d’entrée

Inscription également possible sur Parcoursup

Terminale-Bac

Inscription : 31/08/2024
Rentrée : 01/09/2024
Frais de dossier : 0

Déroulement de l’admission

Sélection sur dossier scolaire, entretien de motivation et tests de recrutement

Candidater

Frais de scolarité

4900€/an

Alix Guérin

Chargée de recrutement

Contacter par mail

Accéder à la formation sur le site de ESPL