Présentation de la formation
Présentation de la formation
Le BTS SAM (Bac+2), prépare à être l'assistant de hauts dirigeants ou de cadres multiples. Vous contribuerez à l'organisation, la réputation et les processus de l'entreprise pour ses relations avec clients, fournisseurs et partenaires.
Niveaux d’entrée
Terminale-Bac
Campus de rattachement
ESPL Angers (49) 19 Rue André le Notre, 49000 Angers, France
Débouchés de la formation
Poursuites d’études :
Bachelor : Commerce, Marketing et Négociation Office Manager Economie Sociale et Solidaire Business International Gestion d’entreprise et administration Gestion de la Paie et du Social Ressources Humaines Marketing, Communication et Publicité
Débouchés professionnels :
- Office Manager - Chargé de recrutement - Technicien administratif - Adjoint administratif - Assistant (ressources humaines, logistique, commerciale…)
Validation de la formation
L'obtention du BTS Support à l'Action Managériale (Bac+2) vous permet d'obtenir le titre RNCP n°34029 - Titre certifié par l'Etat de niveau 5.
Niveau de sortie :
BAC+2
N° titre RNCP :
34029
Formes d’enseignement
La formation est proposée en initial et en alternance
Modalités d’enseignement
Formation dispensée en Présentiel
Programme
Blocs de compétences
Domaines professionnels
Optimisation des processus administratifs
- Conduire une action administrative en appui aux membres de la société et en tant que gestionnaire de dossier
- Contribuer à la pérennisation des processus
- Rationaliser l’usage des ressources de l’entité
Gestion de projet
- Savoir formaliser le cadre d’un projet
- Conduire une veille informationnelle
- Suivre et contrôler le projet
- Savoir évaluer le projet
Collaboration à la gestion des ressources humaines
- Superviser les interactions professionnelles.
- Appliquer des mesures visant à améliorer le bien-être au travail.
- Planifier les activités liées aux relations entre les collaborateurs.
- Utiliser les moyens pour améliorer la performance des individus et de l'équipe.
Domaine généraux
Développement culture générale et capacité d’expression
- Comprendre et rédiger un message écrit.
- Suivre les règles de la langue écrite.
- Résumer des informations en préservant leur sens, en étant précis et en faisant des choix pertinents en fonction du problème et du contexte.
- Argumenter de manière éclairée en réponse à une question basée sur les documents fournis.
- Communiquer de manière orale.
- S'adapter à la situation en tenant compte des contraintes de temps, de lieu, d'objectifs et du destinataire, en choisissant les moyens d'expression appropriés, et en prenant en considération l'attitude et les questions des interlocuteurs.
- Structurer un discours oral en respectant le sujet et en organisant son contenu de manière logique.
Communication en langue vivante étrangère
- Compréhension d’un document écrit
- Production et interaction écrites et orales
- Compréhension orale
Développement d’une culture économique, juridique et managériale
- Examiner les circonstances auxquelles l'entreprise doit faire face.
- Utiliser une base de données qui couvre les domaines économiques, juridiques et de gestion.
- Présenter des solutions étayées en faisant appel à des concepts économiques, juridiques ou de gestion, ainsi qu'aux méthodes appropriées en fonction des situations données.
- Formuler un diagnostic (ou une portion de diagnostic) en vue de soutenir une prise de décision stratégique.
- Prendre des décisions opérationnelles qui intègrent les aspects économiques, juridiques et de gestion.
- Présenter de manière logique et argumentée ses analyses et ses recommandations.
Niveaux d’entrée et conditions d’accès
Terminale-Bac
• Diplôme de niveau IV (Bac général, technologique, professionnel ou niveau) • Diplôme de niveau III (cursus universitaire...) • Sélection sur dossier scolaire, entretien de motivation et tests de recrutement
Stages
La scolarité est de deux ans.
Deux stages minimum sont effectués au cours de la scolarité dont un stage de 6 semaines en fin de première année.
Processus d’admission
Sélectionner un niveau d’entrée
Terminale-Bac
Inscription :
30/08/2024
Rentrée :
01/09/2024
Frais de dossier :
0
Déroulement de l’admission
Niveau IV : Bac (général, techno, pro) ou équivalent, Niveau III : Diplôme universitaire, Compétences informatiques : tableur, traitement de texte, Critères de sélection : dossier scolaire, entretien, tests.
Frais de scolarité
4900€/an
Modalités d’enseignement
Formation dispensée en Présentiel
Programme
Blocs de compétences
Domaines professionnels
Optimisation des processus administratifs
- Conduire une action administrative en appui aux membres de la société et en tant que gestionnaire de dossier
- Contribuer à la pérennisation des processus
- Rationaliser l’usage des ressources de l’entité
Gestion de projet
- Savoir formaliser le cadre d’un projet
- Conduire une veille informationnelle
- Suivre et contrôler le projet
- Savoir évaluer le projet
Collaboration à la gestion des ressources humaines
- Superviser les interactions professionnelles.
- Appliquer des mesures visant à améliorer le bien-être au travail.
- Planifier les activités liées aux relations entre les collaborateurs.
- Utiliser les moyens pour améliorer la performance des individus et de l'équipe.
Domaine généraux
Développement culture générale et capacité d’expression
- Comprendre et rédiger un message écrit.
- Suivre les règles de la langue écrite.
- Résumer des informations en préservant leur sens, en étant précis et en faisant des choix pertinents en fonction du problème et du contexte.
- Argumenter de manière éclairée en réponse à une question basée sur les documents fournis.
- Communiquer de manière orale.
- S'adapter à la situation en tenant compte des contraintes de temps, de lieu, d'objectifs et du destinataire, en choisissant les moyens d'expression appropriés, et en prenant en considération l'attitude et les questions des interlocuteurs.
- Structurer un discours oral en respectant le sujet et en organisant son contenu de manière logique.
Communication en langue vivante étrangère
- Compréhension d’un document écrit
- Production et interaction écrites et orales
- Compréhension orale
Développement d’une culture économique, juridique et managériale
- Examiner les circonstances auxquelles l'entreprise doit faire face.
- Utiliser une base de données qui couvre les domaines économiques, juridiques et de gestion.
- Présenter des solutions étayées en faisant appel à des concepts économiques, juridiques ou de gestion, ainsi qu'aux méthodes appropriées en fonction des situations données.
- Formuler un diagnostic (ou une portion de diagnostic) en vue de soutenir une prise de décision stratégique.
- Prendre des décisions opérationnelles qui intègrent les aspects économiques, juridiques et de gestion.
- Présenter de manière logique et argumentée ses analyses et ses recommandations.
Niveaux d’entrée et conditions d’accès
Terminale-Bac
• Diplôme de niveau IV (Bac général, technologique, professionnel ou niveau) • Diplôme de niveau III (cursus universitaire...) • Sélection sur dossier scolaire, entretien de motivation et tests de recrutement
Alternance
Pour l'alternance, le rythme proposé est de 2jours/3jours.
Processus d’admission
Sélectionner un niveau d’entrée
Terminale-Bac
Inscription :
30/08/2024
Rentrée :
01/09/2024
Frais de dossier :
0
Déroulement de l’admission
Niveau IV : Bac (général, techno, pro) ou équivalent, Niveau III : Diplôme universitaire, Compétences informatiques : tableur, traitement de texte, Critères de sélection : dossier scolaire, entretien, tests.
Frais de scolarité
Formation financée par l'entreprise dans le cadre d'un contrat d'alternance
Formation non dispensée en mixte sur ce campus.